Ранее стало известно о том, что Минтруда выступило с инициативой повысить с 2017 года ставку страхового взноса в Пенсионный фонд для зарплат выше базового уровня и повышать ее на 2% ежегодно вплоть до 2021 года. Об этом сообщает ufirms.ru.

Также Минтруд предлагает почти убрать к 2021 году дифференциацию ставок для зарплат ниже и выше предельной величины. Это реально позволит государству действенно финансировать индексацию пенсионных выплат, однако несколько увеличит нагрузку на активных работодателей. При соответствии с заявлением, уплачиваемые работодателями объемы взносов в ПФР за самых «дорогостоящих» работников, возрастать будут поэтапно. Эксперты подсчитали, что объем получаемых от нововведения дополнительных доходов, который всего за пятилетие достигнет 234 миллиардов, окажет помощь в своевременном индексировании пенсий.

В случае принятия предложения Минтруда, в следующем году нагрузка на работодателей возрастет на 1000 руб. в месяц с каждой выплачиваемой зарплаты в 100 000 руб.

РФ не поддерживает предложение повысить страховые взносы с высоких зарплат, в рамках Красноярского экономического форма заявил журналистам замглавы МЭР Олег Фомичев. Если выплаты в году превышают эту величину, то применяется ставка 10%.


фото images.klops.ru